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Warum bei der Schreiner Gruppe arbeiten?

Die Schreiner Gruppe - hier stehen nicht nur Innovation und Qualität an erster Stelle, sondern auch unsere Mitarbeiter. Denn nur gemeinsam kann man Großes erreichen. Mit ca. 110 Mitarbeitern bei GMS und ca. 180 Mitarbeitern bei PSB sind wir stolz darauf, eine starke Gemeinschaft zu sein und uns auf unsere Kompetenzen zu konzentrieren. Bei uns erwartet dich eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, schlanken Strukturen und agilen Prozessen, die eine schnelle Umsetzung von Ideen ermöglicht.
GMS und PBS als Teil der Schreiner Gruppe sind Familienunternehmen mit über 100-jähriger Erfahrung im Fassadenbau sowie fast 35-jähriger Erfahrung in der Beschichtungsbranche. Hier trifft handwerkliches Können auf modernste Technik mit ökonomisch und  ökologisch optimierten Prozessabläufen.
Entdecke deine Berufliche Zukunft bei der Schreiner Gruppe und bewerbe dich jetzt für eine unserer offenen Stellen.

DAS TEAM MACHT DEN UNTERSCHIED

Ausbildung

Abschluss in der Tasche und Karriere starten

Duales Studium

Neue Herausforderungen und Perspektiven

Weiterbildung

Zeig was in dir steckt

Praktikum

Ins Berufsleben schnuppern

DEINE BENEFITS BEI DER SCHREINER GRUPPE:

Unsere großartigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Grundpfeiler für den Erfolg der Schreiner Gruppe. Bei uns wird Leistung hochgeschätzt und wir sorgen für ein optimales Arbeitsumfeld. Wir als Arbeitgeber haben das Wohl unserer Kolleginnen und Kollegen stets im Blick und belohnen ihre außergewöhnlichen Leistungen auf vielfältige Art und Weise. Wir bieten unseren engagierten Teammitgliedern deshalb jede Menge Zusatzleistungen und Vorteile, um ihnen zu zeigen, wie wichtig sie für uns sind.

ZU DEN BENEFITS

WICHTIGE FRAGEN ZUR BEWERBUNG

Die meisten betrieblichen bzw. dualen Ausbildungen beginnen im August oder auch im September. Daher suchen viele Firmen ihre Auszubildenden bereits ein Jahr früher. Das bedeutet für Dich, dass du bereits zu Beginn deines vorletzten Schuljahrs überlegen solltest, in welchem Beruf Du eine Ausbildung machen möchtest.

Der Aufbau ist wie bei einem Brief. Deine Kontaktdaten und die Anschrift gehören genau wie das Datum in den oberen Teil.

Für den Text solltest Du nachfolgende Fragen beantworten:

  1. Wer bist Du und was machst Du?
  2. Warum möchtest Du diesen Ausbildungsberuf lernen?
  3. Warum bist Du für diese Ausbildung geeignet?
  4. Warum möchtest Du deine Ausbildung in unserem Unternehmen machen?

Der tabellarische Lebenslauf sollte etwa eine Seite (DIN A4) lang sein. Zu Beginn sollten die persönlichen Angaben mit Kontaktdaten und Foto (optional) enthalten sein. Danach die Angaben zum Bildungsweg (Schulabschluss) und Berufserfahrung. Jede Station ist lückenlos und stichpunktartig aufzuführen.

Danach kommen Kenntnisse und Zusatzqualifikationen und evtl. Hobbys und persönliche Interessen.

Sind Deine Unterlagen vollständig – kannst Du sie uns online über unsere Karriereseite oder auch gerne per E-Mail zukommen lassen.

Nach Eingang bei uns, bekommst Du eine Eingangsbestätigung.

Wenn uns Deine Unterlagen überzeugen, laden wir Dich zu einem Vorstellungsgespräch ein, damit wir uns persönlich kennenlernen können.